Gospodarka

Komendant Powiatowy Policji w Namysłowie nadkom. Andrzej Ostrycharczyk podpisał porozumienie z Wójtem Gminy Wilków Bogdanem Zdybem.

Na mocy porozumienia przekazanie zostaną fundusze na służby ponadnormatywne dla policjantów.

Burmistrz Namysłowa Bartłomiej Stawiarski oraz Komendant Powiatowy Policji nadkom. Andrzej Ostrycharczyk podpisali porozumienie w sprawie dodatkowych funduszy na wsparcie działań policji.

Tegoroczne porozumienie jest kontynuacją trwającej od wielu lat, dobrej współpracy pomiędzy władzami miasta a namysłowską komendą.

Od 4. lipca mieszkańcy Zieleńca i okolicznych miejscowosci mogą cieszyć się zakupami w nowej Biedronce.

To pierwsza placówka sieci w liczącej kilkuset mieszkańców miejscowości w województwie opolskim.

W pierwszym tygodniu funkcjonowania sklepu klienci mogą skorzystać ze specjalnych promocji i uczestniczyć w licznych atrakcjach.

Fabryka VELUX w Namysłowie, jako jedna z nielicznych firm w regionie, zdecydowała się na przystąpienie do Pracowniczego Programu Emerytalnego (PPE) i już w czerwcu wpłaciła pierwsze składki.

Oznacza to, że pracownicy zyskali dobrowolną formę ubezpieczenia emerytalnego, w całości finansowaną przez pracodawcę.

W przypadku obowiązkowego Pracowniczego Planu Kapitałowego (PPK) składkę 1,5% płaci pracodawca, zaś pracownik 2%.

23 maja b.r., podczas VI Ogólnopolskich Dni Różnorodności, Grupa VELUX podpisała deklarację o przystąpieniu do Karty Różnorodności. Tym samym Grupa potwierdziła, jak duże znaczenie w strategii firmy ma przeciwdziałanie dyskryminacji w miejscu pracy i otwartość na różnorodność.

Promotorem i opiekunem Karty Różnorodności w Polsce jest Forum Odpowiedzialnego Biznesu, organizacja pozarządowa działająca na rzecz zrównoważonego rozwoju.

Wyniki polskiej edycji globalnego rankingu Randstad Employer Brand Research zostały rozstrzygnięte.

Respondenci wskazali markę Toyota jako drugiego najbardziej pożądanego pracodawcę w kraju.

Ranking jest efektem realizowanego od 9 lat w Polsce badania, w którym uczestnicy oceniają firmy, wskazując czynniki świadczące o atrakcyjności miejsca pracy.